Действительный член
Ассоциации консультантов по подбору персонала

127015, г. Москва, ул. Б. Новодмитровская. д. 14,
оф. 319, тел.: (495) 730-74-06, 730-74-07

Для чего необходимо резюме?

Из письма читателя: "Вот вы все говорите: резюме, резюме… Да никому это не нужно! Я и сам о себе могу прекрасно рассказать, если потребуется. А эти бумажки - сплошная формальность: все ведь все равно не опишешь, так что нечего и время зря тратить…"

Пусть о вас узнают

К сожалению, так думает не только этот наш читатель, но и некоторые другие соискатели. Отказываясь от резюме, они не набирают, а наоборот теряют очки в борьбе с другими кандидатами. Почему?

Потому что, во-первых, лишаются возможности заявить о себе обширному кругу работодателей. Резюме можно отправить в 100, 200 и даже в большее количество компаний. Даже если сейчас там нет подходящего места, о вас, скорее всего, вспомнят, когда оно появится.

Во-вторых, составление резюме помогает по-новому взглянуть на себя, оценить себя как профессионала, увидеть собственные плюсы и минусы, вовремя устранить недочеты.

Исключительно по делу

Чтобы резюме получилось выигрышным, необязательно отражать в нем всю свою жизнь.

Запомните золотое правило подготовки резюме:вся информация обязана "работать" на его цель - должность, которую вы хотите занять. Например, одной нашей читательнице, претендовавшей на место финансового аналитика, мы рекомендовали при описании обязанностей на прежней работе упомянуть о том, что было связано с анализом различных документов, ситуаций и т. д.

Обычно у руководителя на ознакомление с одним резюме уходит 2-3 минуты, и за это время он хочет понять, стоит или нет иметь дело с кандидатом. Вы должны не усложнять ему задачу, а наоборот, максимально ее облегчить. Поэтому после указания цели ограничьтесь перечислением лишь нескольких мест работы, начав с последнего.

Образование тоже должно соответствовать цели резюме. Поэтому даже если вы очень гордитесь отличным дипломом, полученным в музыкальной школе, не стоит упоминать о нем в резюме на должность литературного редактора.

Типичная ошибка - неправильное изложение дополнительных сведений. Укажите здесь то, что повышает вашу ценность как сотрудника, например, знание конкретных компьютерных программ.

Позитивность и активность

В резюме важно не только содержание, но и стиль. Пишите динамичным языком: не "занимался подготовкой", а "подготовил", не "участвовал в работе", а "работал". Отражайте успешный результат, а не процесс, концентрируйте внимание на своих достижениях. Это сделает повествование более динамичным, позитивным, соответственно, и о вас сложится такое же мнение.

Источник: Работа для Вас, № 199/2004, 20-12-2004
Автор: Светлана Старостина
Работа, вакансии, резюме 36 37 38 RJB.ru - Поиск работы и подбор персонала "Работа & Зарплата" Кадровое агентство IReCon - подбор персонала в Москве Кадровое агентство ВЫБОР - подбор персонала, работа в Москве